診断結果

あなたの企業では、多様で柔軟な働き方を実現する取組みを数多く導入できているようです。
「東京サステナブルワーク企業」の登録要件を既に満たしているかもしれません。
登録をして、自社の取組みをPRすることで社内のエンゲージメント向上や人材採用につなげていきましょう。